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润加物业服务(深圳)有限公司广州分公司
管培生-人力资源岗
职位诱惑:绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 带薪年假 扁平管理
发布时间:2025年10月14日
点击人次:1508
岗位职责:
1、负责招聘、培训、绩效、薪酬福利、企业文化、员工关系等人力资源模块中一个或多个模块工作;
2、负责校招、系统性培训等人力资源方面的项目性工作;
3、支持业务推进,洞察业务需求,帮助组织达成业务目标;
4、了解相关法律法规,向公司管理人员提供人事规范咨询;
5、通过人力资源维度,保持并提升公司的市场竞争力。
岗位要求:
1、2026届硕士及以上学历,人力资源管理相关专业,在校期间有学生干部经验者优先考虑;
2、形象良好,有亲和力,责任心强,工作细致、严谨,具有较强的组织协调能力及人际沟通能力;
3、具有良好的文字功底,对数据有一定敏感度,熟练使用OFFICE等办公软件,热爱人力资源工作。
投递说明:
筛选&测评-一轮面试(无领导小组讨论)-二面-三面-录用
其他描述:
薪酬:对标行业公司,提供有竞争力的薪酬。
法定福利:五险一金、生育假/陪产假、带薪年休假。
补充福利:商业保险、福利年假、生日礼、员工体检、节日礼物。
津贴:通讯补贴、交通补贴、住房补贴。
润加物业服务(深圳)有限公司广州分公司
领域:房地产业
规模:1000-5000人
地址:广州市黄埔区神舟路18号润慧科技园D栋一楼111号
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