广州市越秀区心田花开教育培训中心有限公司

情商体系管培生

岗位职责：

心田花开教育集团| 教学管培生（向阳计划）

—12-18个月定制培养，打造教育行业未来领袖

【你会收获】

这不是普通成长，是开挂式职场加速器！

o3倍速成长计划，12-18个月管理直通车，年度晋升率90%+

o高于行业平均水平的无责保底月薪，薪资涨幅行业天花板，首年保底15-26W

o近水楼台先得月，1V1集团高管带教，资源库就在你身边

o管理+教学双轨并行，多维成长体系，打开全局视野

oZ世代活力磁场，管理透明化，层级不设限，创新无边界

o遇到问题秒响应，私人成长伙伴（HRBP）全程护航从萌新到复合型人才的完美跳板，做“别人家的管培生”的范本

【公司简介】

心田花开教育集团成立于2013年，是一家深耕教育领域十余年的大型教育科技集团。业务涵盖素质教育、学科培训、在线教育等领域，已在全国成都、重庆、南京、杭州、广州等十余座城市设立分校，拥有数百个线下教学中心，员工数干人。我们致力于通过科技手段赋能教育，构建多元化教育生态，助力每一位学子的成长与梦想。

1.教学实践：参与课程教学工作，通过系统培训快速掌握教学技巧，确保学生学有所获；

2.业务轮岗：根据培养计划，在教学、教研、市场、运营、师训、人力等核心业务线轮岗，深度理解教育行业全链条业务；

3.管理支持：协助校长推进分校日常运营、团队管理及业务目标达成，积累管理实战经验；

4.人才梯队建设：参与新教师培养与团队协作，协助搭建良性人才梯队，提升团队凝聚力；

【工作时间】

周一固定单休+寒暑假弹性调休（7-10天小长假）

加入我们，成为教育行业的“未来领袖”！

心田花开以“向上、向善、向爱、向美”为信念，期待与你携手，用教育改变更多孩子的未来！

岗位要求：

【任职要求】

1.学历要求：全日制2024-2026届统招本科及以上学历，汉语言、英语、数学、教育学、管理类、心理学类等相关专业优先；

2.职业态度：热爱教育事业，愿意从一线教师做起，接受教培行业作息及晚课安排；

3.能力素质：

（1）普通话标准，形象气质佳，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力；

（2）目标意识强，自驱力高，能独立分析并解决问题；

（3）抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神；

4、加分条件：有校内学生干部、社团管理经验或教育行业实习经历者优先。

投递说明：

线上初试+线下复试

其他描述：

【培养计划】（向阳计划）

1、萌芽期（0-3个月）

（1）系统培训：由专业师训团队进行教学能力、课堂管理、课程设计等模块培训；

（2）高管带教：1V1匹配集团高管导师，学习管理思维与业务策略，参与部门核心项目；

（3）专项赋能：定制小灶课"提升专业深度，如教育心理学、课程开发等。

2、生长期（3-12个月）

（1）轮岗实践：深度参与教学、市场、教研、师训、人力等多业务线轮岗，全面掌握业务流程；

（2）实战任务：承担实际工作（如教学支持、运营方案制定、教研资料编写等），提升全局能力；

（3）能力评估：由总裁办、HRBP及分校校长联合评估，精准匹配职业发展方向。

3、绽放期（12个月＋）

（1）管理加速：根据考核结果晋升至基层管理岗位（如校区主管、教研组长）或专业骨干岗位；

（2）战略参与：轮岗优秀者可进入总裁办，参与集团战略决策与高层事务；

（3）长期发展：提供双轨晋升通道（管理线/专业线），支持持续深造与行业影响力打造。

【薪资福利】

1、薪酬结构：

（1）培训期（0-3个月）：保障薪资7-8k/月，根据面试定级；

（2）轮岗期（3-12个月）：固定薪资最低9K/月+最高7K/月绩效（根据轮岗，实际职责有对应考核，按季度发放）；

（3）定岗期（12个月+）：综合年薪15-26万，高于行业平均水平。

2、特色福利

（1）五险一金、司龄工资、全勤奖、节日礼包、定期团建；

（2）生日礼金、结婚礼金、生育礼金、疾病慰问金、寒暑小长假；

（3） 生源保障，入职首年提供稳定生源支持，助力教学成果落地。

心田花开是一家致力于用科技手段服务教育的大型综合性教育科技集团，历经近二十年发展，已跻身行业领先地位。教学业务涵盖软硬件产品开发、图书出版与文创、素质教育、学科培训、在线教育、AI直播等多个领域教学产品覆盖情商、双语、思维、实验、科学、演讲与口才、书法、美术绘画、魔方等多个学科，致力于为全年龄段用户提供优质文娱产品和高质量服务。公司融合线上线下FOMO模式拥有“花啦啦在线”平台并在成都、重庆、西安、武汉、长沙、郑州、南京杭州、广州、深圳等城市开设数百个线下教学中心累计服务上千万家庭。