招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报
领域:批发和零售业 规模:500-1000人
地址:中国·广州广州市增城区永宁街誉山国际融景一路一号B1、B2幢
广东袋鼠妈妈集团有限公司招聘简章
广东袋鼠妈妈集团是一家集研发、生产、销售于一体的实体企业,总部坐落于广东省广州市增城区;
自2012年创立以来,依托“袋鼠妈妈”核心品牌深耕母婴护肤赛道,以“高安全、高品质、高颜值”的产品矩阵赢得超5000万孕妈家庭的信赖,连续11年稳居天猫孕产护肤类目销量冠军;
集团敏锐捕捉青少年护肤市场需求,2025年快速布局并登顶天猫青少年细分品类销量冠军;
未来,品牌将继续深耕母婴护肤核心赛道,致力于成为全球消费者信赖的母婴护理领导品牌!
岗位介绍
一、电商运营管培生(若干名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
工商管理/电子商务/市场营销
岗位职责:
学习与认知构建
1. 系统学习母婴美妆行业电商趋势(私域运营、直播带货、短视频转化等)、主流平台规则(天猫、京东等)及产品核心卖点,定位目标用户画像与兴趣偏好。
2. 参与电商运营、用户心理、合规营销等培训,定期输出工作与行业洞察报告,拆解兴趣电商案例。
电商运营辅助与执行
1. 平台店铺运营:协助维护天猫、京东等传统电商店铺,负责商品上下架、标题优化、详情页信息核对及库存同步;同时维护抖音小店、小红书商城等兴趣电商店铺,优化商品与内容的关联匹配。
2. 用户运营支持:协助开展母婴 / 美妆用户运营,重点推进兴趣电商用户分层运营,通过场景化福利提升种草转化率。
3. 活动策划执行:配合各类活动,策划兴趣电商种草活动,产出图文、短视频等内容,优化内容标签;协助美妆直播 / 短视频运营,设计内容种草导向的直播脚本。
4. 兴趣电商专项运营:监测抖音、小红书内容数据,分析热门内容维度;对接中腰部垂类达人,参与合作方案制定与内容转化追踪。
数据复盘与策略优化
1. 协助监测电商运营数据,使用 Excel 或电商数据工具整理数据报告,分析运营效果。
2. 关注同行业优秀母婴美妆电商案例,定期参与团队头脑风暴,为运营优化提供新思路。
3. 根据数据反馈与用户需求,协助调整运营策略,提升销量与用户体验。
岗位要求:
• 统招全日制本科985、211本科学历或以上,电子商务、市场营销等相关专,或有 1 年以内母婴 / 美妆 / 快消行业电商运营实习经验者优先。
• 具备扎实的电商基础知识,了解电商平台的运营规则和流程。
• 熟练掌握Office等办公软件,具备一定的数据分析能力和市场分析能力。
• 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效协调内外部资源。
• 具有较强的创新思维和解决问题的能力,能够在压力下保持冷静并快速做出决策。
二、产品管培生(1名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
广播影视类/播音与主持/电子商务
岗位职责:
1、负责产品调研,竞品分析,策划单品爆品,策划产品定位、产品定价、渠道分布、产品特点、包装设计、规格、功能、成分、产品命名、产品包装文案、香味等,策划创新性差异化产品
2、策划整个产品线的生命周期。跟进产品上市后的反馈,策划产品改进、产品线延伸及产品淘汰等方案;包含产品 的升级、迭代、延展,赠品等的策划
3、新品上市后进行定期的跟踪和整合,及时提出修正和改进方案
4、其他领导安排的工作
岗位要求:
• 统招全日制本科985、211本科学历或以上,电子商务、市场营销,化学类工艺等相关,优秀应届毕业生或具备快消、电商、美妆 / 食品等行业产品策划、市场调研相关实习经验者优先。
• 熟练掌握Office等办公软件,具备解读行业报告、提炼用户需求的市场分析能力;
• 逻辑思维清晰,沟通协调能力强,能有效对接跨部门团队,推动需求落地;
• 工作积极主动,有责任心,能承受项目推进中的阶段性压力,具备快速学习与复盘优化的能力。
三、品牌营销管培生(2名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
汉语言文学/市场营销/影视编导
岗位职责:
学习与认知构建
1. 系统学习母婴美妆护肤行业营销趋势、公司品牌定位、产品卖点及目标用户画像。
2. 参与内部培训,定期输出工作总结与行业洞察报告。
营销项目辅助与执行
1. 协助开展母婴品牌营销,包括内容策划、社群运营、新品预热等工作。
2. 协助美妆品牌营销,涉及潮流内容策划、新媒体运营、线下活动支持。
3. 配合大促节点,参与方案讨论,完成活动物料、数据、反馈等相关工作。
跨部门协作与资源对接
1. 对接产品部,转化产品特性为营销语言。
2. 协作设计部,明确营销物料视觉需求。
3. 对接外部资源,跟进合作流程并维护关系。
数据复盘与创意优化
1. 监测营销数据,整理报告分析效果。
2. 参考优秀案例,参与头脑风暴提供创意。
3. 根据反馈优化营销方案,提升效果。
岗位要求:
1、985/211 、双一流本科以上学历,中文系、市场营销、广告学、传播学、公共关系等相关专业,具备1年以内的相关实习经验者优先。
2、热爱母婴美妆护肤行业,认同品牌理念,关注行业动态(新品、营销事件)。
3、学习能力出众,适应多模块工作节奏,主动探索营销与业务结合点。
4、沟通协调力强,精准传达营销思路,高效整合内外部资源。
5、责任心强,注重细节,确保营销物料专业、活动执行零失误。
6、兼具创意与抗压能力,大促期间高效产出差异化营销方案。
四、视觉设计管培生(1名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
市场营销/电子商务/广告学/心理学
岗位职责:
学习与成长
1. 系统研习母婴美妆行业设计趋势、品牌 VI 及产品知识,把握品类设计核心。
2. 参与内部培训,定期提交学习复盘。
设计辅助与执行
1. 协助完成母婴产品包装、海报等物料设计,契合品牌调性。
2. 协助完成美妆类产品(如护肤品、彩妆)的品牌视觉延展、短视频封面设计、线下活动物料(展架、手册)等,凸显产品的调性。
3. 配合市场、产品部门需求,参与设计方案讨论,根据反馈优化设计初稿,确保设计成果贴合业务目标(如提升产品转化率、强化品牌记忆点)。
协作与沟通
1. 对接产品部,转化产品卖点为视觉语言。
2. 协同电商运营优化店铺视觉,适配多平台规范。
3. 参与跨部门会议,推动设计落地。
素材管理与创新
1. 维护素材库,确保分类清晰、版权合规。
2. 分享行业案例,贡献创意灵感 。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,视觉传达设计、平面设计、数字媒体设计等相关专业,2026届优秀应届生或具备相关实习经验者优先考虑。
2. 熟练掌握 Photoshop、lllustrator等相关设计软件。
3. 对母婴美妆护肤行业有浓厚兴趣,认同公司品牌理念,关注行业产品与设计趋势。
4. 学习能力强,能快速适应管培期多模块工作节奏,主动探索设计与业务的结合点。
5. 善于沟通协作,能清晰表达设计想法,也能积极接纳反馈并优化方案。
6. 有创新意识,敢于提出差异化设计思路,同时能平衡创意与商业需求。
五、生产管培生(2名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
化学工程与工艺、制药工程、机械工程及其自动化、工业工程、生物技术、材料科学与工程、应用化学、化妆品科学与技术
岗位职责:
生产制造车间(灌装/包装):
1. 深入一线: 操作或管理自动化/半自动化生产设备;
2. 流程精通: 掌握配料、乳化、灌装、包装等关键工序的标准作业程序(SOP);
3. 现场管理: 学习6S、定置管理、目视化看板等精益工具的应用;
生产技术/工艺工程:
1. 工艺优化: 参与生产工艺参数的监控与优化,学习并协助解决生产过程中的技术难题;
2. 新品试产: 参与新产品的试生产作,协助完成试产报告;
3. 设备管理: 学习生产设备的日常维护与基本原理;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、制药工程、机械工程及其自动化、工业工程等相关专业的2026届优秀应届生,具备相关实习经验者优先考虑。
2. 严谨务实,敬畏质量:注重数据细节,责任心强,质量意识高。
3. 吃苦耐劳,深入一线:能深入生产一线实践,拒绝眼高手低。
4. 逻辑思维与解决问题能力:熟练使用Office办公软件(Excel, PPT, Word),善于分析问题并主动解决。
5. 学习与适应能力:学习能力强,快速适应变化。
6. 沟通与团队协作:沟通表达良好,高效协作。
7. 潜力重于经验:我们更看重潜力和文化契合度。
六、研发管培生(1名)
10-12k/广州/硕士及以上
生物技术类/生物检验检测技术/化工技术/应用化工技术
岗位职责:
1. 参与制定产品研发技术方案,包括技术选型、设计方案、工艺流程等
2. 参与产品设计、开发和改进工作,包括产品结构设计、功能设计、性能优化等
3. 与市场、销售、生产等部门进行技术沟通和协调合作,确保部门间的协调
4. 负责产品技术验证和测试工作,包括样机制作、功能测试、可靠性测试等。
5. 编写产品研发相关的技术文档,包括设计文档、测试报告、用户手册等
6. 参与产品研发过程中的技术问题解决和产品性能优化工作
岗位要求:
1. 985/211 、双一流硕士以上学历,生物技术类/生物检验检测技术/化工技术/应用化工技术等相关专业的2026届优秀应届生,具备相关实习经验者优先考虑。
2. 具备较扎实的基础化学知识,以及原料性能原料标准,工艺验证等方面的专业知识:
3. 了解实验室各类测试仪器的使用,包括稳定性观察、理化指标测试等:
4. 具有技术资料的查找与汇总的能力,了解知识产权保护工作:
5. 具有良好的团队工作素养,专业沟通能力良好。
七、人力资源管培生(1名)
8-10k/广州/本科及以上
需求专业:
人力资源管理/心理学/工商管理(人力资源方向)
岗位职责:
1. 全面学习人力资源管理工作流程,紧跟公司工作发展需求;
2. 参与人力资源各岗位轮岗培养,通过实践熟悉人力资源不同模块的工作;
3. HRBP方向:独立承接1-2个部门的人力资源管理工作,负责从编制与预算管控、招聘、人岗匹配、组织活力提升的全部管理工作。
4. 校招方向:通过高质量的校招工作,包括从校招规划与策略制定,到招聘活动组织与执行,塑造企业良好的雇主品牌,增强企业在人才市场的竞争力,为公司引进最优秀的应届毕业生。
5. 组织发展方向:通过对组织战略、架构、流程、文化等进行诊断评估,设计并实施改进方案,促进组织变革、提升组织效能、优化团队协作和员工发展环境,保障组织的健康持续发展。
岗位要求:
1. 统招全日制本科985、211本科或以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业,具备1年内相关实习经验者优先;
2. 做事认真负责,细心谨慎,有同理心,有良好的人际交往及沟通能力;
3. 积极主动好学,逻辑思维清晰,良好的自我驱动能力,有成就愿望和进取精神;
4. 有韧性,愿意接受挑战
福利待遇:
1. 带薪年假5天,员工依法拥有带薪休息时间,公司缴纳五险一金(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金),保障员工福利保障完善。
2. 年终奖金与绩效奖金合并发放,依据公司年度业绩及个人表现确定,每年给予两次正式调薪机会,助力员工实现薪资增长和职业发展。
3. 公司提供年度免费健康体检,维护员工身心健康;提供食宿(含住宿安排与日常餐饮服务),享受内部员工折扣福利,定期开展团队建设活动,提升团队凝聚力。
4. 节日福利:在春节、端午节、中秋节等传统节日为员工发放节日礼品或慰问金,传递公司关怀。
联系方式:
联 系 人:汤女士
联系电话:13632119084
联系邮箱:recruiting@dsmm.com
联系地址:广州市增城新塘镇永和誉山国际融景一路1号101房